一、某综合性集团 坐标：广州 该公司为2016年度前20强房地产企业，创立于1992年，是一家以房地产开发为主营业务，同时在生活服务、环保、酒店、物业投资等产业多元发展的综合性集团。现为摩根士丹利资本国际新兴市场指数成份股、恒生综合指数成份股和恒生环球综合指数成份。。 【1】投资总监 你将负责： 根据地产集团的发展战略，协助投资中心总经理制定未来3至5年的集团投资计划，并协助跟进当年投资计划的落地情况； 负责审核各区域/城市对于新项目考察拓展提报的市场调研、投资测算等资料； 负责重点投资项目的招拍挂/收购并购/三旧改造等项目的政府谈判与公关活动，以及联系国内外投融资机构，开展各种形式的项目交流、合作； 负责起草本部门年度工作及预算，同时负责团队成员的业务指导与培训。 我们希望你： 男性，32-38 岁，全日制本科及以上学历，房地产/财务等相关专业背景； 至少 8 年以上地产行业投资及土地拓展工作经验，2-3 年以上 TOP20 地产集团总部高级经理或区域投资负责人经验(至少有一段有积累的TOP30背景)； 熟悉招拍挂、项目收购并购、股权/债权合作等各类地产企业投资管理流程，熟悉国内各区域土地市场与资本市场，熟悉信托、基金、开发贷等各类投资工具并能够根据项目实际情况灵活使用； 形象大方、职业化程度较高，具备较强的财务测算、投资分析能力及逻辑思维能力； 具备良好的沟通协调能力，以及出众的商务谈判技巧； 具备良好的政府关系及公关能力，能承受一定的工作压力及出差频率； 个性特质职业形象好，具备敏锐的观察力和严密的逻辑思维能力，能承受较强的工作压力。 ​ 二、某大型房地产企业 坐标：全国 该公司为前10强房地产企业，是中国最大的新型城镇化住宅开发商。采用集中及标准化的运营模式，业务包含物业发展、建安、装修、物业管理、物业投资、酒店开发和管理等。 【1】区域总及项目总 你将负责： 负责区域所有项目的整体运营及管理。 我们希望你： 40岁以下，特别优秀可放宽至43岁，TOP10公司同等岗位、TOP11-30公司上一级岗位背景3年以上，有较强的政府沟通能力、资源整合能力、多项目管控成功经验。 三、多元化龙头国企 坐标：珠海 国企龙头和全国知名企业，是珠海市仅有的两家总部经济企业之一。集团现控股三家上市公司，旗下还拥有三十余家控股或全资子公司。业务遍布香港、北京、上海、广州、深圳、沈阳、武汉、南宁等一二线城市。 【1】CHO 你将负责： 协助中心主任统筹制定全集团人力资源战略规划及发展计划； 组织建立健全全集团的人力资源管理体系、政策、制度、流程及标准、全集团的人力资源监控体系； 并对各级单位人力资源体系运行情况和人力资源政策落实情况进行监督、统筹管理并监督全集团人力资源有关费用的预算及开支情况。 我们希望你： 全日制本科及以上学历，全日制人力资源管理、心理学、工商管理类或理工科专业； 十年以上人力资源工作经验，任职过大型知名企业相似职位，10人以上团队管理经验； 具备很强的前瞻性战略思维和计划实施与执行能力，良好的职业道德和操守，有业务管理或综合管理经历优先； 具有很强的激励、沟通、协调及团队领导能力，亲和力强； 掌握常用的office 办公软件操作等工具。 【2】战略创新部总经理 你将负责： 协助公司董事会编制集团中长期发展战略； 规划、指导战略研究与制定、战略实施，研究制定金控集团管控模式，提出战略调整方案建议； 对影响公司所处行业的政治、经济、技术等因素进行跟踪和研究，定期向提交行业分析报告； 对集团今后可能涉足的行业进行分析研究，并在此基础上完成战略影响分析报告； 建立建全集团所处行业的信息数据库，对市场重大变化和竞争对手的状况进行分析和跟踪，定期与相关公司进行会议或书面报告形式的沟通； 建立健全对公司的投资管理体系，定期对公司投资业绩评估的结果进行分析； 对集团与公司的组织结构和主要流程定期进行评估，参与调整方案建议的审批和研究。 我们希望你： 硕士及以上学历，优先考虑博士；工商管理/企业管理/经济类等相关专业； 八年以上工作经验，五年以上同行业/同类型企业战略管理工作经验（大型金融集团、知名咨询公司），三年以上同岗位工作经验； 在战略规划及管控、产业研究和运营管控方面具有丰富的经验，具备统领全局的能力，有高度的视野和格局； 具备优秀的组织协调能力、清晰的逻辑思维能力、良好的沟通能力及文字表达功底； 精通常用的office 办公软件等工具。 四、某金融控股公司 坐标：广州 成立时间2016年11月，是美的创始人何享健家族投资的公司；公司依托美的集团创始人家族资本实力和强大产业背景，重点聚焦消费服务、环保及新材料、智能制造领域的投资业务发展。一直以来，该公司对未来有着宏伟的规划，秉承开放、务实、分享的原则，坚持合伙经营的思路。 【1】投资总监 你将负责： 负责统筹公司PE/VC投资团队工作； 负责投资项目的组织、管理、执行及对外合作； 带领团队完成投资项目（包括开拓项目、甄别项目、交易谈判和进程控制），组织团队进行可行性分析（包括但不限于行业分析、财务分析、估值分析）。 我们希望你： 五年以上PE/VC投资经验，主导完成二个或以上的PE投资、并购、重组或再融资项目； 具备丰富的上市公司及被并购项目资源； 对大消费、新材料或智能制造有深刻理解及产业经验。 五、某房地产上市公司 坐标：珠海 成立于1992年8月，其前身始创于1980年，1994年取得国家一级房地产开发资质，2004年成为房地产上市公司。 一直以来，改公司始终坚持诚信经营的方针，秉承“建筑理想家”、“越完美越追求完美”的宗旨和信念，勇于开拓，锐意创新，成功打造了一系列房地产精品项目，多个项目获得国家、省、市各项殊荣。 【1】财务副总监 你将负责： 配合部门总监管理部门事务，处理资金、内控及预算管理、会计核算、投资、税务等财务线条工作； 监督、指导下属城市公司、职能公司的财务管理、会计核算、涉税业务处理工作，确保符合公司统一管控要求； 其他领导交办的工作。 我们希望你： 全日制统招一本院校毕业，211院校毕业优先考虑，会计、财务管理相关专业； 8年以上房地产工作经验，熟悉房地产行业，有总部工作经验者优先； 优秀的沟通协调能力，持有会计类相关证书者优先。 【2】干部管理跟人才发展副总经理 你将负责： 根据上级领导的要求，带领所属团队开展华发股份系统的干部管理工作、人才发展工作以及人才评价工作，支持股份公司长期、快速、健康发展，具体职责如下： 干部管理方向：协助负责对华发股份公司总部及下属各级单位领导干部和后备干部的考察、考核、评价等涉及干部“选、育、用、留”的全方位工作；组织建立股份后备干部的选拔、培养、考核体系，负责干部信息库的搭建和维护、干部的任免、考察、评估等具体工作。 人才发展方向：结合集团领导力素质模型，组织搭建、维护华发股份领导力素质模型，协助负责华发股份系统制订、组织、安排实施人才发展计划，督促落地执行。 人才评价方向：组织、安排公司的人力资源盘点工作，掌握公司人力资源现状；组织搭建、维护、指导使用华发股份人才评价中心，运用评价工具为公司人才招聘、培训、干部选拔、后备干部管理等提供重要技术支持。 其他项目制工作及领导交办的临时性工作。 我们希望你： 全日制统招本科及以上学历，211院校优先考虑； 8年以上人力资源管理工作经验，不少于3年人才发展、干部管理相关工作经验，具有知名企业工作背景（房地产行业优先）； 框架性思维能力强；具备较好的结果导向意识、精品意识、统筹管理能力与执行力。 六、某综合性金融集团 坐标：珠海/深圳 成立于1992年10月28日，是国内较早登陆资本市场的上市公司之一。旗下业务涉及银行、证券、期货、私募基金、金融租赁、财务公司等多个金融领域，已初步发展成为多元化的综合金融集团。目前产业投资板块已发起成立十二支基金，累计投资金额过百亿，目标管理资金规模600亿。 【1】投资经理 你将负责： 开展重点行业研究，拓展并筛选优质的投资项目，编制项目可行性研究报告、立项建议书； 开展项目尽职调查，对投资项目进行评估，完成尽职调查报告、项目投资建议书等相关业务资料； 参与投资项目立项、报批、谈判、实施和监督全过程； 在项目投资期内，对所负责的已实施的项目进行直接监控、分析、评估等投后管理； 参与公司的战略合作、投融资项目等工作。 我们希望你： 投资、金融、财务、经济等相关专业全日制重点本科及以上学历； 熟悉PE/VC项目投资工作，3年以上相关工作经验，具有成功独立运作投资项目经历； 具有审计、法务工作经验者优先； 具备拓展意识，富有工作激情，积极上进； 工作负责、认真，有亲和力和团队意识，能够适应出差和高强度工作。 【2】风控法务经理 你将负责： 协助负责公司的股权投资法务风控事宜，制定各种风险控制策略； 负责公司投资的法务尽调、交易架构的设计等； 负责起草、审核公司对外的合同及法律文件。 我们希望你： 法学专业全日制硕士及以上学历； 三年以上股权法务相关工作经验； 具有丰富的股权项目尽调、股权投资项目等相关工作经验； 熟悉合同法、公司法、物权法、担保法、诉讼法以及上市相关经济法律法规等； 具有较强的责任心、团队沟通、协调能力。 七、某大型金融企业 坐标：深圳 该公司为某大型集团关联企业，资金来源为家族资金，资金稳定，无需对外募集。公司企业文化务实稳健，追求资产的增值保值为主，风险偏低。 【1】策略分析师 你将负责： 对经济趋势、宏观政策、产业政策、市场趋势进行研究，对公司资产配置提出相应的策略建议； 对重大政策变化、事件冲击、市场热点主题进行研究，提供时效性强的投资策略报告； 研究证券等金融市场走势与相应的投资策略、配置策略，形成策略与配置研究报告，为公司业务提供相应支持。 我们希望你： 重点高校（985）本科及以上，北大、清华或者复旦三校优先； 年龄30岁以下，性别不限； 具备有一定的策略分析或者宏观研究工作经验，有独立思考能力； 工作作风踏实，投资风格稳健。